Description

Penulis: Abdul Hamid, dkk

viii + 147.

15,5 x 23

Buku ini menawarkan perspektif baru mengenai manajemen strategi di tengah perubahan dunia yang semakin cepat, kompleks, dan penuh ketidakpastian. Buku ini berangkat dari kenyataan bahwa strategi konvensional tidak lagi memadai untuk menghadapi era disrupsi digital, kecerdasan buatan, dan dinamika global. Melalui pendekatan Beyond Strategy Framework, pembaca diajak memahami bahwa keberhasilan organisasi tidak hanya ditentukan oleh kualitas perencanaan strategis, tetapi juga oleh kemampuan membangun kepemimpinan yang adaptif, budaya organisasi yang kuat, serta ketangkasan dalam merespons perubahan.
Disusun secara sistematis, buku ini mengulas sebelas bab yang membahas evolusi manajemen strategi, kepemimpinan strategis, analisis lingkungan bisnis, pemanfaatan data dan kecerdasan buatan, pengelolaan human capital, inovasi, keberlanjutan, transformasi digital, hingga strategi menghadapi masa depan dunia kerja. Berbagai teori mutakhir dipadukan dengan studi kasus perusahaan global maupun nasional, seperti Amazon, Microsoft, dan Bank Rakyat Indonesia, sehingga pembaca memperoleh pemahaman konseptual sekaligus wawasan praktis mengenai penerapan strategi yang relevan dengan tantangan organisasi masa kini.
Buku ini ditujukan bagi mahasiswa, dosen, akademisi, praktisi bisnis, pemimpin organisasi, serta siapa pun yang ingin memperluas cara pandang terhadap strategi dalam era modern. Dengan mengintegrasikan lima pilar utama, yaitu kepemimpinan, kecerdasan data dan sistem informasi, human capital, inovasi dan keberlanjutan, serta transformasi dan future of work, buku ini menjadi referensi yang tidak hanya menjelaskan bagaimana organisasi dapat bertahan, tetapi juga bagaimana membangun keunggulan kompetitif yang berkelanjutan dan menciptakan nilai bagi masa depan.