Description

Penulis: Dr. H. Mawardi, M.Pd.,I.

vi + 195.

15,5 x 23

Keberhasilan lembaga pendidikan Islam, khususnya Madrasah, dalam mewujudkan mutu pendidikan yang unggul dan berdaya saing, sangat ditentukan oleh efektivitas tata kelola Sumber Daya Manusia (SDM) yang strategis dan akuntabel. Buku ini hadir sebagai panduan komprehensif yang mengulas urgensi, kerangka teoretis, implementasi praktis, serta arah kebijakan pengelolaan SDM Madrasah dalam konteks Sistem Pendidikan Islam.
Buku ini secara mendalam membahas pentingnya kerangka tata kelola (governance) yang kokoh untuk menanggapi dinamika kebijakan dan tantangan kelembagaan kontemporer. Pembahasan dimulai dengan mengurai konsep tata kelola dalam perspektif manajemen pendidikan Islam, menegaskan prinsip-prinsip Good Governance yang selaras dengan nilai-nilai Islam, serta menganalisis relasi antara tata kelola, kepemimpinan, dan kualitas pendidikan.
Pada bagian implementasi, buku ini membedah sistem Manajemen SDM Madrasah berbasis tata kelola, mencakup integrasi kebijakan, perencanaan strategis, serta mekanisme pengendalian dan akuntabilitas SDM. Secara khusus, dianalisis kebijakan pengelolaan SDM yang dikeluarkan oleh Kementerian Agama, tantangan sinkronisasi kebijakan antara pusat dan madrasah, hingga evaluasi efektivitas kebijakan tersebut.
Fokus strategis juga diletakkan pada tata kelola kinerja dan pengembangan tenaga kependidikan, memastikan keberlanjutan kinerja unggul melalui sistem yang terstruktur. Menyadari tantangan era kontemporer, buku ini menawarkan pandangan transformatif terkait digitalisasi tata kelola pendidikan dan respons strategis madrasah terhadap perubahan regulasi.
Sebagai penutup, buku ini merumuskan agenda riset dan arah kebijakan yang prospektif, mengedepankan integrasi nilai-nilai keislaman dalam kebijakan SDM untuk memperkuat posisi Madrasah.
“Tata Kelola Strategis Manajemen Sumber Daya Manusia Madrasah” merupakan referensi esensial bagi pembuat kebijakan, akademisi, praktisi manajemen pendidikan, serta pimpinan madrasah yang berupaya membangun sistem SDM yang profesional, akuntabel, dan strategis demi kemajuan pendidikan Islam di Indonesia.